Du willst Dein Unternehmen strategisch sichern, ohne hohe Kosten?
Kein Fachkräftemangel, der Dir nachts den Schlaf raubt.
Keine Sorge, dass Deine besten Leute gehen, weil sie sich nicht weiterentwickeln.
Sondern ein Team, das genau die Skills hat, die Dein Unternehmen heute und morgen braucht.
Und das Beste: Du musst diese Weiterbildung nicht alleine finanzieren. Sogar einen Großteil der Lohnkosten bekommst Du während der Qualifizierung erstattet.
Das Qualifizierungschancengesetz (QCG) macht es möglich. Wir helfen Dir, diese Förderung zu sichern – die bis zu 100 % der Kosten übernimmt. Weiterbildung muss kein Kostenfaktor sein. Sie ist Deine stärkste Strategie gegen den Fachkräftemangel.
Deine Herausforderung:
Dein Team braucht mehr Qualifizierung – doch die Kosten und der Förderdschungel halten Dich zurück.
Fachkräftemangel & Demografischer Wandel:
"Wie finde ich neue Fachkräfte ohne hohe Kosten?" Die Suche nach externen Spezialisten kostet Dich Geld, Zeit und Nerven.
Hohe Lohnnebenkosten & Bürokratie:
Die Personalkosten drücken Deine Margen, und der Gedanke an zusätzlichen bürokratischen Aufwand hält Dich davon ab, überhaupt Fördermittel zu beantragen.
Digitale Transformation & Skills Gap:
Während KI und neue Technologien ganze Branchen umkrempeln, fehlt Deinem Team das nötige Wissen, um Schritt zu halten – der Vorsprung der Konkurrenz wird täglich größer.
Hohe Weiterbildungskosten
Du weißt, dass Investitionen in Dein Team nötig wären, doch nach den ohnehin schon hohen Lohnnebenkosten bleibt für qualitativ hochwertige Weiterbildung kein Budget mehr frei.
Deine Lösung:
Geförderte Weiterbildung als strategischer Vorteil – ohne Kosten und Bürokratie.
Umfassend fördern
Wir sorgen nicht nur für 100% Übernahme der Kurs-kosten, sondern auch für Lohnkostenzuschüssevon bis zu 75% – Deine Investition in die Zukunft wird direkt entlastet.
Fachkräfte sichern
Mache Deine bestehenden Mitarbeiter mit unseren geförderten Kursen zu den gesuchten Spezialisten – ohne Recruiting-Kosten und Einarbeitungszeit.
Mitarbeiterbindung
Geförderte Weiterbildung ist das stärkste Zeichen von Wertschätzung. Werde zum Arbeitgeber, den Talente nicht mehr verlassen wollen – sondern aktiv wählen.
Konkurrenzfähigkeit stärken
Während andere noch suchen, hat Dein Team die Skills schon im Einsatz. So überholst Du die Konkurrenz, wo sie am verletzlichsten ist: beim Know-how.
Was BNL besonders macht:
So unterstützen wir Dich auf Deinem Weg
Schließe die Qualifikationslücke in Deinem Team, bevor sie zum Problem wird.
Alle unsere Kurse sind zu 100% über den Bildungsgutschein förderbar.
"Schnell, einfach und ohne Stress, von der Antragstellung bis zum Abschluss des Prozesses. Wir haben monatlich 6.500€ vom Staat zurückbekommen."
Artur Fröhlich
Gründer und Geschäftsführer von Joblaa
Mehr über die Förderungen erfahren
Du möchtest mehr über die Voraussetzungen, den Ablauf und Deine Förderfähigkeit erfahren?
Dann wirf einen Blick in unsere Wissensecke – hier findest Du alle Antworten auf Deine Fragen!
Häufig gestellte Fragen
Was ist das Qualifizierungschancengesetz?
Wie hoch ist die Förderung für Unternehmen?
Welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein?
Wie erhalte ich die Förderung?
Was ist der Unterschied zwischen QCG und Bildungsgutschein?
Wer entscheidet über meinen Antrag?
Was passiert bei Krankheit während der geförderten Weiterbildung?
Gibt es eine Altersgrenze für das QCG?
Kann ich meinen Kurs selbst aussuchen?